第八十二章 杨总向您问好（2/2）

老侯，你等着！

    整整十天，面试了差不多200人，淘汰了三分之二，最后留下了62个人，这就是长盛寿险的第一批储备组训，之所以叫储备组训，是因为他们还需要经过培训合格，才能成为正式的组训。

    当最后一个人面试完后，夏信已经不想说话了，头感觉有平常两个大，当刘坤拉着他下班去庆祝喝酒时，夏信一路上神情恍惚，一直到一杯啤酒下去，才恢复了精神头。由此，夏信开始觉得啤酒是个好东西，能解乏。

    根据侯文禄的意见，这次面试并没有所有分公司雨露均沾，而是以保证一个分公司有一定量的组训，可以在平时形成一个团队为目标进行筛选的，这样有些机构就会多一些，而个别机构就一个都没有选上，这其中就有d市分公司，至于是不是夏信故意的，那肯定不是的，至少夏信是绝不会承认自己故意的。只是在面试d市分公司人的时候，夏信的问题碰巧刁钻了一点。比如：

    “如果让你带着新人去服装市场陌生拜访，你打算怎么做？”这个问题对于一个从来没有上过市场的内勤来说，根本无从说起。

    诸如此类的问题，直接就把d市分公司的三个人送回了家，原本d市来的三个人还以为夏信也是从d市分公司出来的，应该会照顾一点，本来夏信也是这么想的。

    但其中一个叫李锐的人，看见夏信面前的桌牌，自以为聪明地说：“夏经理，您好，久闻您的大名，来之前，杨总特意让我们给您带好。”

    听到这句话，夏信身体突然僵硬了一下，这是杨晓春再次向自己挑衅吗？夏信艰难地在脸上硬挤出一丝应该是笑容的表情，点了点头。拿刘坤后来的说法，实在看不出来那是在笑。

    于是这三个人就被接下来黑着脸的夏信直接送回了家。侯文禄一开始很奇怪，怎么夏信的问题突然变得这么刁钻，根本不是预先设计好的问题，结束一问，才知道原委，在夏信和根本不认识的杨晓春之间，侯文禄在零点一秒内就认定夏信做的是完全正确的。

    最后的选拔成绩通知到各分公司，有的分公司大喜过望，本来觉得给五个名额就算成功，结果却最后通过了七个，比如北京分公司。魏仁强听到结果，问了一下过程，听到面试人是夏信，呵呵一乐，就没再说什么。

    而在d市分公司，于后闻看着邮件里的通知，心里不知道该怎么和杨晓春说。

    咬了咬牙，长叹了一口气，出门走到杨晓春的办公室，敲了敲门。

    “进来。”

    “杨总，组训选拔结果出来了。”

    “怎么样，过了几个？”

    “一个也没过。”

    “你说什么？”

    “一个也没过，全部淘汰了。”

    “为什么？”

    “不知道。”

    “去把李锐他们几个喊来。”

    李锐几个低着头走了进来，杨晓春都没让坐下就说：“面试过程怎么回事？”

    李锐就把过程描述了一遍，说面试的问题和前面几组的都不一样，尽问展业的问题，自己几个人都没做过业务，根本就不知道怎么回答。

    “你们做什么了？怎么得罪的夏信啊？“于后闻一听，就知道这是夏信故意难为这几个人。他们能和夏信这个高峰会长比展业技能吗？

    ”我们没做什么啊，进屋还特意代杨总向他问好呢？”

    “你们代我向夏信问好？”杨晓春瞪大了眼睛问道。

    边上的于后闻心里一声叹息，淘汰了也不冤。

    换成是我，也会认为这是红果果的挑衅啊！